Amerikanske økonomi har brug for dygtige udenlandske arbejdstagere

Den seneste debat om indvandringspolitik skildrer almindeligt indvandrere som udokumenteret, uuddannede mennesker, der oversvømmer vores grænser uden inspektion.

Selv om mange indvandrere ind i dette land er ufaglærte arbejdere, der leverer væsentlige tjenester i mange sektorer i vores økonomi, lige så vigtigt at indvandrerdebatten er de højtuddannede udenlandske fagfolk, hvis kvalifikationer spiller en afgørende rolle i den berigelse af vores økonomi.

Den amerikanske økonomi har ændret sig betydeligt i de seneste 50 år. Vi er ikke længere den blå krave nation, at vi engang var. Transformation fra en fremstillingsvirksomhed til en videnbaseret økonomi har skabt en voksende efterspørgsel efter kvalificerede tekniske arbejdstagere. Denne efterspørgsel har været ledsaget af et fald i antallet af indfødte studerende søger grader inden for naturvidenskab, ingeniørvidenskab og teknologi.

Vores prestigefyldte graduate institutioner tog i øjeblikket flere udenlandske statsborgere end amerikanske statsborgere i disse felter. For at afhjælpe mangel på arbejdskraft, skal amerikanske virksomheder kunne rekruttere og ansætte yderligere udenlandsk fødte fagfolk.

Vi skal bevare de uddannede fagfolk, som vi har trænet internt for at drage fordel af de unikke færdigheder, som de besidder. Ved at sende bedste og de dygtigste arbejdere tilbage til deres respektive lande, skabe vi kun konkurrence for os selv, hvilket mindsker USAs økonomiske pondus.

For at øge antallet af højtuddannede teknikere i dette land, er det nødvendigt at reformere beskæftigelses-baserede indvandringssystemet og give en tilstrækkelig mængde af muligheder som amerikanske virksomheder lovligt kan ansætte specialiserede arbejdstagere. Vi skal øge antallet af specialiserede arbejdstager visum tildelt.

H-1B Visa eller midlertidig faglært visum, er i øjeblikket begrænset til kun 65.000 om året. Men denne “cap” er nået i et par måneder, og amerikanske virksomheder er udelukket fra at ansætte udenlandsk fødte fagfolk for resten af regnskabsåret.

På samme tid, skal vi øge rekruttering og uddannelse af amerikanske studerende. H-1B Visa fremskynde denne proces; en heftig del af sagsbehandlingsomkostninger for H-1B Visa er rettet til uddannelse og videreuddannelse af amerikanske studerende inden for videnskab og teknologi.

Det er vigtigt, at faglærte arbejdere ikke overses i den nuværende debat om omfattende indvandring reform. At hæve H-1B visa cap er afgørende for at bevare vores førerposition på verdensmarkedet. Ved at bevare udenlandske statsborgere, kan vi sikre, at amerikanske virksomheder har de mest velkvalificerede arbejdstagere i deres felter, hjælper America opretholde sin kant i en stadig mere konkurrencepræget global økonomi.

Deborah Notkin er formand for American Immigration Lawyers Association. -NU

Leave a Reply

Your email address will not be published.